又不是啥金飯碗，先休息兩個月，然後去送外賣！快遞新規實施兩天後，目前已經辭職在家的快遞員小劉如此說道！
小劉的辭職，在近期的快遞行業並不是個例，有媒體報道，新規實施三天以來，通達系的快遞員，5個中就有1個辭職。
這就導致很多網友發視頻吐槽，網上買的快遞遲遲沒有收到，自己去快遞站找，結果發現快遞站的快遞堆積如山，想找到自己的快遞簡直如大海撈針一般！
而快遞站也是大倒苦水，快遞員辭職，導致大量快遞擠壓，我們也沒有辦法，根本就送不過來。
由此可見，由快遞新規引發的矛盾已經凸顯出來，對此網友的討論愈發激烈。
快遞員說
首先作為主要當事人，快遞員有話要說，快遞員小劉就表示，我們一個快件也就掙5毛錢，以前一天下來最多能送500件左右，這樣每天也就是賺200多塊錢。
自從新規出來以後，我每個快遞都要給收件人打電話，有些人打好幾個電話還不接，這就浪費了大量時間。
然後挨家挨戶送貨上門，這就導致我一天最多送150件快遞，核算下來每天的收入縮減6、7成。
收入減少了，工作量增加了，萬一被投訴了，賺的都不夠賠的，還得整天擔驚受怕。
送快遞這個工作本身就是掙的辛苦錢，又不是啥金飯碗，辭了就辭了，我先休息兩個月，然後就去送外賣，那個時間還自由，多跑兩趟掙得也不少。
網友說
對於快遞員的吐槽，有網友表示理解：送貨上門，我們家裡沒人。放驛站我們下班拿着很方便，快遞員掙錢也不容易，他們還得再打電話，太浪費時間了，人需要相互理解，相互包容。
但也有很多網友表示不支持：不要拿同情綁架義務，我同情快遞員的辛苦，並不代表允許犧牲我的權益，有很多方式可以徵求我的意見，比如購物時可選擇是否放驛站？派送時電話咨詢能否放驛站？
快遞員一個一個送貨上門確實辛苦，但順豐為什麼可以做到？
從網友的留言可以看到，大家並非不通情理，只是希望能提前徵求一下自己的意見。同時大家也提出了一個疑問，為什麼順豐可以做到送貨上門？
順豐小哥說
對於網友關注的這個問題，有媒體專門采訪了順豐的快遞員小張。
小張表示，我每送一單賺1~3塊錢，每天固定就送100件，同時我每天靠收件能掙到350多塊錢，派件 收件我一天的收入就是550~700左右，高峰期一個月破萬是沒問題的。
這下大家都明白了吧，順豐能做到送貨上門是因為，他們的郵費是所有快遞裡面最高的，導致順豐的派送單價也高於同行，而且每天派送的數量有定額。快遞新規對他們絲毫沒有影響。
寫在最後
網絡購物經過十幾年的發展迭代，快遞公司跟用戶本已形成一種默契，但隨着快遞新規的推出，這份默契被打破。隨之帶來的各種問題，如果得不到有效解決，最終受影響的還是消費者。
其實問題也並非無法解決，最有效的辦法就是快遞公司讓利，給快遞小哥加錢，一切問題都能迎刃而解。
對此，大家怎麼看？歡迎評論區見！